-
Slik vinner bedrifter på kompetanse-satsing
Rapport fra Oxford Research viser hvordan bedrifter vinner på at ansatte får økt kompetanse. Eksempler: Salatbar-kurs og opplæring i vegetariske retter. Sensorbasert monitorering av inneklima og elektrisitetsforbruk. Frisører som fanger opp nye teknikker og motetrender.
-
Fullføringsreformen vedtatt på Stortinget
Fullføringsreformen ble vedtatt av Stortinget i starten av juni. NHO Service og Handel er glad for at Vg3 i skole skal utvikles i samarbeid med partene i arbeidslivet.
-
- Praktisk tilnærming må bli obligatorisk
NHO Service og Handel deltok denne uken i høringen om en mer praktisk skole. – Det er mye bra i stortingsmeldingen som kom tidligere i høst, men skal vi se resultater må praktisk tilnærming være obligatorisk for skolene, uttalte direktør for kommunikasjon og politikk, Skjalg Engebø.
-
Kartlegger kompetanse – fremmer karriere
Vår medlemsbedrift Coor satt i debattpanelet da IMDi i dag arrangerte sin årskonferanse med overskriften "Integrering i Norge – hvor er vi på vei?"
-
Permitterte lærlinger kan ta fag- eller svenneprøve
Regjeringen setter i gang tiltak for 4.000 lærlinger slik at flest mulig kan ta fag- eller svenneprøven uten vesentlig forsinkelser.
-
Fra høsten 2018 er det mulig å ta fagbrev på jobb
Vår medlemsbedrift Coor Norge er godt eksempel på bedrifter som legger til rette for å ta fagbrev på jobb.
-
La bemanningsbransjen tilby fagbrev
- Det er dårlig match mellom folk som søker jobb, og jobber som søker folk. Særlig farlig er dette i tjeneste- og handelssektoren, som ansetter suverent flest folk her i landet, skriver Anne-Cecilie Kaltenborn i Dagens Perspektiv.
-
Feiret eksamen i fuktteknikk
Tredje kull av fuktteknikerutdanningen på Fagskolen Oslo hadde eksamen denne uken. 2 års studie er over og de nye fagskolespesialistene i fuktteknikk er klare til å redde flere bygg og bidra til bedre helse. Avslutningsmiddagen var på restaurant Molto Trattoria som driftes av 4Service.
-
Klart for ny sesong av rekrutteringskampanjen Smak deg frem
Tredje runde av rekrutteringskampanjen "Smak deg frem" lanseres i disse dager. Målet er å vise mulighetene som ligger i utdanningsprogrammet Restaurant- og matfag.
-
-Jeg pleier å si at verktøyene er mine beste venner!
For de fleste er jobben det viktigste stedet for å lære seg et yrke, gi livet retning og kanskje bygge seg en karriere. Det jobben tilbyr av ny kunnskap og ferdigheter er gull verdt. Driftstekniker-lærling Wahab Sultan (19) er veldig glad for at han havnet i vår medlemsbedrift Coor.