-
Regjeringen skroter arbeidsgiverperiode to
Regjeringen dropper eget forslag om arbeidsgiverperiode to i forbindelse med revidert nasjonalbudsjett. Det betyr at arbeidsgiver kan fortsette å permittere uten ny lønnsplikt etter 30 uker.
-
Økende misnøye med permitteringsreglene
- Det er nå en økende misnøye med permitteringsreglene. Dette bør være et kraftig alarmsignal til myndighetene, sier Anne-Cecilie Kaltenborn, adm. dir. i NHO Service og Handel. Hele 7 av 10 av de minste bedriftene ville tatt flere ansatte tilbake fra permittering dersom arbeidsgiverperioden var kortere enn dagens ti dager.
-
Ber om hjelp til å redde arbeidsplasser
Mange bedrifter sliter med å overleve etter at de er pålagt å stenge, men må betale full lønn til alle permitterte i 10 dager. - Vi ber om forståelse for at dette treffer såpass mange arbeidsplasser, at regjeringen nå må innføre ekstraordinære tiltak, sier adm. dir. Anne-Cecilie Kaltenborn i NHO Service og Handel som torsdag var i Dagsnytt 18 i NRK.
-
Riktig å tilpasse tiltakene til smitteområder
-Vi er glad for at regjeringen nå ber kommunene å gjøre nødvendige tiltak, og ikke pålegger landet og næringslivet større byrder enn de mener er nødvendig. Regjeringen sier at de ønsker at kommunene løser situasjonene de står i selv, og dette er vi helt enige i, sier Anne Cecilie Kaltenborn, adm. dir. i NHO Service og Handel.
-
Raskere tilbake med lønnsstøtte
- Lønnstøtteordningen, som regjeringen lanserte i dag, kan bidra til at vi får folk raskere tilbake i jobb, sier Anne-Cecilie Kaltenborn, adm. dir. i NHO Service og Handel.
-
- Offentlig monopol er ikke løsningen
Monopoler har aldri bidratt til mer kvalitet, kapasitet eller innovasjon, uavhengig av om monopolene er private eller offentlige. Skal velferdssamfunnet overleve eldrebølgen, må vi fortsette å satse i fellesskap, i en velferdsmiks av offentlige, private og ideelle aktører.
-
Pensjon
NHO Service og Handel arbeider for bærekraftige løsninger i tråd med prinsippene i pensjonsreformen. Private løsninger er konkurransedyktige og i tråd med arbeidslinjen. Pensjonsreformen må videreføres for å sikre bedre mobilitet mellom offentlig - og privat sektor.
-
Dagens AFP-ordning treffer skjevt
-Avtalefestet pensjon (AFP) treffer skjevt og har alvorlige konsekvenser for service- og handelsnæringen, sier Anne-Cecilie Kaltenborn til Finansavisen.
-
Opptak AFP-seminar
Her finner du Actecan rapporten "AFP – ikke for alle", samt opptak fra vårt seminar i dag om avtalefestet pensjon. Innlogging som for Arbinn.