-
Stillingsprosenten øker i bemanningsbransjen
Bemanningsbransjen viser en tydelig utvikling bort fra lavere stillingsprosenter, viser en ny kartlegging fra NHO Service og Handel.
-
- Grovt urimelig om bemanning
Fellesforbundet har en kampanje som ønsker å forby bemanningsbransjen. I et innlegg i GD (20.02) brukes arbeidslivet på 1800-tallet og begreper som slavekontrakter. Det er grovt urimelig, skriver Jon Kristiansen, regiondirektør NHO Innlandet i Gudbrandsdølen Dagningen.
-
NHO-fellesskapet tar grep om innleie
NHO-fellesskapet tar grep for at innleide skal få høyere stillingsprosent. – Ingen av oss kan løse dette alene, vi må samarbeide for å finne de gode løsningene, sier NHO-sjef Ole Erik Almlid.
-
Satser på høy stillingsprosent
– Etter at lovendringen ble varslet for bemanningsbransjen har vi laget nye kontrakter for alle våre arbeidere. Stillingsprosenten på disse er enten på 25 prosent, 50 prosent eller 80 prosent, sier Tom Teitrem til Teknisk Ukeblad (TU).
-
Debatt om bemanningsbransjen
Steinar Krogstad, Fellesforbundet og Anne-Cecilie Kaltenborn, NHO Service og Handel debatterte bemanningsbransjen i Dagsnytt 18 på NRK mandag.
-
Ap vil kutte ut vikarer i Bergen
Arbeiderpartiet i Bergen vil spare penger og erstatte innleide vikarer med fast ansatte i kommunens egen vikarsentral. – Urealistisk plan, sier Even Hagelien i NHO SH til Klassekampen.
-
Emerio gir opp bemanning i Moss
Etter 10 år i bransjen avvikler Emerio sin bemanningsaktivitet. Nye og strengere regler ble nådestøtet, skriver Moss avis.
-
Arbeidsmarkedet kjøles ned
De svakeste og første negative bemanningsutsiktene på tre år. Det er prognosen i ManpowerGroups arbeidsmarkedsbarometer for første kvartal 2019 som kom i dag.
-
Bemanning og Rekruttering Statistikk og Trender 2018
Bemanningsbransjen i NHO Service og Handel har gjort opp status: Her er 17,5 mrd. i kr. i omsetning i 2017, fordelt på 29.000 årverk i 231 medlemsbedrifter som har 640 virksomheter. Omsetningen økte for første gang siden 2012 og ble 7,7 prosent sammenlignet med året før, men usikkerheten fremover er stor, viser Statistikk og Trender 2018.
-
Ny lovgivning er ikke kroken på døren for bemanningsbransjen
- Ja, vi frykter at bemanningsbransjens rolle som inngangsport til arbeidslivet blir svekket, men å si at dette blir kroken på døren for bransjen, slik advokatene i Deloitte gjør, er feil, heter det i en kronikk i Stavanger Aftenblad i dag, signert Even Hagelien, bransjedirektør i NHO Service og Handel.