-
Tok fagbrev som ansatt i bemanningsbedrift
Ovidijus Zalinkevicius er en driftig kar fra Litauen. Han benyttet mulighetene i bemanningsselskapet Eterni Norge til å ta fagbrev som tømrer.
-
Reagerer på politisk streik mot bemanningsbransjen
Rolf Andreas Negård, forhandlingsdirektør i NHO, opplyser i følge VG at foreningene ikke er tariffmotpart til NHO og at det derfor ikke er akseptabelt å innkalle til politisk streik mot bemanningsbransjen 15. november, slik flere fagforeninger gjør.
-
-Jeg nektet å gi opp
- Jeg nekter å tro at jeg bor i et land som ikke har bruk for meg når jeg nå er 57 år, sa Åselill Sønnevik på forsommeren i år. Den store forløsningen kom gjennom et bemanningsbyrå i høst.
-
Her kommer jobbene i neste kvartal
Nytt arbeidsmarkedsbarometer fra ManpowerGroup viser hvor jobbene kommer i neste kvartal.
-
Bemanningsbransjen er strengt regulert
Arild Tjensvold, i vår medlemsbedrift Hytech Personell, forvarer bemanningsbransjen i Stavanger Aftenblad.
-
- Denne jobben føler jeg er siste sjanse
Den jobben jeg har fått nå føler jeg er siste sjanse, sier Ronny Kaastad. Han er bare 33 år gammel, men frykter å falle ut av arbeidslivet.
-
Bemanningsbransjen åpner døra til karrieren
Jobben som vikar åpner karrieredøra for Lars. I løpet av kort tid går han fra arbeidsledig til fast jobb, via et bedriftsinternt talentprogram og får en lederstilling med ansvar for 20 ansatte i Telenor på Fornebu i Bærum.
-
- Ingen gavepakke til bemanningsbransjen
29. juni sendte Regjeringen på høring forslag om å ytterligere regulere innleie av personell fra bemanningsbransjen. - NHO Service er opptatt av et seriøst og regulert arbeidsliv og kommer på en konstruktiv måte til å gå i dialog om forslagene. Vi er bekymret for at en kvote for innleie vil kunne bli svært krevende å håndtere for både innleier og utleier, sier adm dir Anne-Cecilie Kaltenborn.
-
-Støtt Oslo Pride 1 juli
Vår medlemsbedrift Smart Bemanning oppfordrer andre bemanningsbyråer til å støtte Oslo Pride i Oslo 1 juli.
-
Regjeringens forslag til regulering av innleie
- Bemanningsbransjen gir hvert år jobb til rundt 85.000 personer og sikrer at næringslivet får tilgang på arbeidskraft og kompetanse. Dette er noe av grunnen til at bemanningsbransjen er viktig for Norge. NHO Service er positive til tiltak som styrker rollen til seriøse aktører på bekostning av useriøse, sier Anne-Cecilie Kaltenborn, adm. dir. i NHO Service